Критерии | Показатель | Баллы |
1. Социальная эффективность | ||
1. Создание новых рабочих мест | за каждое вновь созданное рабочее место | 15 баллов |
не предусмотрено создание новых рабочих мест | 0 баллов | |
2. Уровень средней заработной платы наемных работников | Коэффициент превышения средней заработной платы наемных работников предприятия, на котором реализуется инвестиционный проект, над величиной прожиточного минимума для трудоспособного населения, установленной правительством Забайкальского края: | |
составляет более 2,0 | 100 баллов | |
составляет от 1,5 до 2,0 | 70 баллов | |
составляет от 1,0 до 1,5 | 40 баллов | |
равен 1,0 | 20 баллов | |
менее 1,0 | 0 баллов | |
2. Экономическая значимость проекта для городского округа | ||
Вид экономической деятельности | - производство промышленных и продовольственных товаров, - осуществление инновационной, ремесленной деятельности, - осуществление сельскохозяй- ственной деятельности (произ- водство и переработка сельско- хозяйственной продукции), - деятельность по разработке и производству новых видов продукции и услуг - оказание услуг: жилищно- коммунальных, бытовых, физкультуры и спорта | 100 баллов |
прочие виды экономической деятельности, кроме оптовой и розничной торговли | 50 баллов | |
оптовая и розничная торговля | 20 баллов | |
3. Бюджетная эффективность проекта для бюджета городского округа, % | ||
Коэффициент бюджетной эффективности: К = ДБ / РБ бэ j j ДБ - поступления j налоговых платежей в бюджет городского округа от реализации инвестиционного проекта за период); РБ. - выплаты из j бюджета городского округа на реали- зацию инвестицион- ного проекта в период j | Коэффициент бюджетной эффективности: | |
более 15 % | 100 баллов | |
составляет 15 % | 50 баллов | |
менее 15 % | 0 баллов |